班建心得短句

1.求班级建设感言600字

尊敬的各位领导、老师们:大家好!在班主任工作会议上谈班级文化建设,令我感觉十分忐忑不安。

在座很多领导与老师都是看着我进八一,看着我上课,看着我成长的,我是在大家的帮助底下慢慢成长起来的,现在,我在老师们面前谈如何管班,这是班门弄斧,怎么能不忐忑?所以,在接下来的发言里面,如果有不当的言谈,请大家教育教育。一、了解班集体,制定适合自己班的班级文化。

我认为,了解班集体,了解学生,是一切教育工作的基础。我们学校有一个很好的规定,对于新接手的班级要进行家访。

家访是一种很好的了解学生情况的手段,通过家访,我们可以更深入、全面地了解学生,更能与家长搭起沟通的桥梁,更好地进行学校教育。我进“八一”七年多了,前后共接过四个班,通过纵向比较,发现不同的班级,情况是不一样的。

我上一年接手的班级是六年五班,班上一个很特殊的情况,就是单亲家庭的孩子特别多,超过了班人数的一半,而且家庭条件也相对差一点,很多家庭因为要维持生计而奔波劳碌,根本上没有时间管孩子。根据这个班的特殊情况,我给上届六五班的定位是自立自主,自强不息。

特别是六年级的语文学习中,有涉及父母之爱的部分,我结合着品德课来上。首先,我让他们明白,一个人没有办法选择自己的出生,无法选择自己的父母,无法选择自己的家庭条件,但我们已经有十岁,明白是非,明白对错,明白黑白,我们可以选择让自己成为什么样的人。

其次,我教给他们是非对错的评价标准。但凡不想让老师或父母知道的事,基本上就不是什么好事。

单亲家庭的孩子,感情尤其脆弱,当他们欠失一部分感情的时候,他们就想法设法地去寻找另外一部分感情来弥补。上一年的六年五班,有几个同学已经出现了男女之间似是而非的感情困绕,我也利用班会课,通过讲述花朵与花期之间的关系来比喻感情的花期,明白感情过早开花的危害,劝告同学们学会约束自己的感情,学会控制自己的情绪,并将这件事写成了《早开的花儿》一文,参加越秀区班主任能力竞赛,获得三等奖的成绩。

而现在接手这个班,情况其实与上一年的五班差不多,可能是社会发展太快,人们之间的关系变得很紧张,很多家庭都面临着许多考验,上一年十月份《羊城晚报》报道某新闻显示,2010年秋季统计,每天有近五千对家庭关系破裂,而直接受影响的就是我们所教的孩子,也间接地影响到了教育教学工作。作为孩子的老师,我们没有办法不关注到他们的家庭,因为家庭教育是学校教育没有办法代替的。

作为老师,我们只有竭尽所能,给予这些学生更关爱,同时,教会他们在没有人关爱自己的时候,要更加好好爱惜爱护自己。我相信,每个班都有自己班的特点,根据自己班的特点,制定本班的文化,也是最适合自己班的,同时也是最好的。

二、学习型的班级需要学习型的老师。相信很多老师都有这样一种体会:当今社会对老师的要求越来越高了。

一方面是社会发展对教育提出了更高的要求,另一方面是教育为了寻求自身的发展,对老师的素质要求也越来越高。我个人还觉得,时代对于学生的要求也越来越高。

如何才能适应这样要求越来越高的社会?我觉得学习很重要。我们学校有很多领导和老师都给了我很好的榜样。

廖校长每次发言的时候,都给我们讲述她在书上看到的对我们很有益处的观点,上学期,邓主任也引用陆蓓老师的话来激励我们多看书,多学习。在此,我也借这个机会,多谢我们学校领导,正是他们的鼓励与支持,我在过去的一年,才会有机会参加许多的培训与学习。

上一年,我一共参加了三大场考试,一个心理师资培训还有教师能力竞赛。尤其是在参加心理师资培训的时候,我是那个培训班的班长,负责考勤工作,每次都不能缺勤,我们五年级的老师给予我很大力的支持。

级里的工作,级长伍老师会很灵活地帮我安排,级里的各个老师都为我分忧,副班邓伟伦老师,每周星期五我去上课的时候,他总是负责地担起班主任的担子,没有了学校的支持与级组老师的帮助,我根本不可能顺利地完成培训,更别谈学习与提升了。三场考试中,有两场是在职研究生考,另一场是全国中小学教师教育技术水平考试,通过这几场考试,我深深体会到学习的苦与乐。

我给学生讲述每场考试时间是12个小时的痛苦与煎熬,给学生讲自己考试的技巧与复习方法,给学生讲我每天五点半爬起来看书的坚持与执着。其实我最想告诉他们的是,哪怕是工作了,也要不断地学习,终身学习。

在工作七八年后的今天,我才深深体会到“知识就是力量”这六个字是多么地深刻!我从学生听我讲故事的眼神中看到了光彩,我也希望他们坚持学习,努力学习,只要是值得他们去做好的事,就应该值得做得更好。在上一学期,我们班上从第三周开始开展课外阅读,每天作阅读笔记。

可能这个课外阅读在很短的时间内没有办法直接体现到成绩上,但我相信,如果他们坚持这个习惯并习以为常,那将是终身受益的。教育的效果本来就是滞后的,长期的,没有办法量化与标准化的,但我们老师心里都明白,教育就是一种良心活,百年树人的活。

学习,不单可以提升教师自己,也能。

2.求班级建设感言600字

尊敬的各位领导、老师们: 大家好! 在班主任工作会议上谈班级文化建设,令我感觉十分忐忑不安。

在座很多领导与老师都是看着我进八一,看着我上课,看着我成长的,我是在大家的帮助底下慢慢成长起来的,现在,我在老师们面前谈如何管班,这是班门弄斧,怎么能不忐忑? 所以,在接下来的发言里面,如果有不当的言谈,请大家教育教育。 一、了解班集体,制定适合自己班的班级文化。

我认为,了解班集体,了解学生,是一切教育工作的基础。 我们学校有一个很好的规定,对于新接手的班级要进行家访。

家访是一种很好的了解学生情况的手段,通过家访,我们可以更深入、全面地了解学生,更能与家长搭起沟通的桥梁,更好地进行学校教育。 我进“八一”七年多了,前后共接过四个班,通过纵向比较,发现不同的班级,情况是不一样的。

我上一年接手的班级是六年五班,班上一个很特殊的情况,就是单亲家庭的孩子特别多,超过了班人数的一半,而且家庭条件也相对差一点,很多家庭因为要维持生计而奔波劳碌,根本上没有时间管孩子。 根据这个班的特殊情况,我给上届六五班的定位是自立自主,自强不息。

特别是六年级的语文学习中,有涉及父母之爱的部分,我结合着品德课来上。 首先,我让他们明白,一个人没有办法选择自己的出生,无法选择自己的父母,无法选择自己的家庭条件,但我们已经有十岁,明白是非,明白对错,明白黑白,我们可以选择让自己成为什么样的人。

其次,我教给他们是非对错的评价标准。但凡不想让老师或父母知道的事,基本上就不是什么好事。

单亲家庭的孩子,感情尤其脆弱,当他们欠失一部分感情的时候,他们就想法设法地去寻找另外一部分感情来弥补。 上一年的六年五班,有几个同学已经出现了男女之间似是而非的感情困绕,我也利用班会课,通过讲述花朵与花期之间的关系来比喻感情的花期,明白感情过早开花的危害,劝告同学们学会约束自己的感情,学会控制自己的情绪,并将这件事写成了《早开的花儿》一文,参加越秀区班主任能力竞赛,获得三等奖的成绩。

而现在接手这个班,情况其实与上一年的五班差不多,可能是社会发展太快,人们之间的关系变得很紧张,很多家庭都面临着许多考验,上一年十月份《羊城晚报》报道某新闻显示,2010年秋季统计,每天有近五千对家庭关系破裂,而直接受影响的就是我们所教的孩子,也间接地影响到了教育教学工作。 作为孩子的老师,我们没有办法不关注到他们的家庭,因为家庭教育是学校教育没有办法代替的。

作为老师,我们只有竭尽所能,给予这些学生更关爱,同时,教会他们在没有人关爱自己的时候,要更加好好爱惜爱护自己。 我相信,每个班都有自己班的特点,根据自己班的特点,制定本班的文化,也是最适合自己班的,同时也是最好的。

二、学习型的班级需要学习型的老师。 相信很多老师都有这样一种体会:当今社会对老师的要求越来越高了。

一方面是社会发展对教育提出了更高的要求,另一方面是教育为了寻求自身的发展,对老师的素质要求也越来越高。我个人还觉得,时代对于学生的要求也越来越高。

如何才能适应这样要求越来越高的社会? 我觉得学习很重要。 我们学校有很多领导和老师都给了我很好的榜样。

廖校长每次发言的时候,都给我们讲述她在书上看到的对我们很有益处的观点,上学期,邓主任也引用陆蓓老师的话来激励我们多看书,多学习。 在此,我也借这个机会,多谢我们学校领导,正是他们的鼓励与支持,我在过去的一年,才会有机会参加许多的培训与学习。

上一年,我一共参加了三大场考试,一个心理师资培训还有教师能力竞赛。 尤其是在参加心理师资培训的时候,我是那个培训班的班长,负责考勤工作,每次都不能缺勤,我们五年级的老师给予我很大力的支持。

级里的工作,级长伍老师会很灵活地帮我安排,级里的各个老师都为我分忧,副班邓伟伦老师,每周星期五我去上课的时候,他总是负责地担起班主任的担子,没有了学校的支持与级组老师的帮助,我根本不可能顺利地完成培训,更别谈学习与提升了。 三场考试中,有两场是在职研究生考,另一场是全国中小学教师教育技术水平考试,通过这几场考试,我深深体会到学习的苦与乐。

我给学生讲述每场考试时间是12个小时的痛苦与煎熬,给学生讲自己考试的技巧与复习方法,给学生讲我每天五点半爬起来看书的坚持与执着。 其实我最想告诉他们的是,哪怕是工作了,也要不断地学习,终身学习。

在工作七八年后的今天,我才深深体会到“知识就是力量”这六个字是多么地深刻! 我从学生听我讲故事的眼神中看到了光彩,我也希望他们坚持学习,努力学习,只要是值得他们去做好的事,就应该值得做得更好。 在上一学期,我们班上从第三周开始开展课外阅读,每天作阅读笔记。

可能这个课外阅读在很短的时间内没有办法直接体现到成绩上,但我相信,如果他们坚持这个习惯并习以为常,那将是终身受益的。 教育的效果本来就是滞后的,长期的,没有办法量化与标准化的,但我们老师心里都明白,教育就是一种良心活,百年树。

3.班级环境创建心得体会 急 急 急 急 急

浅谈农村小学“书香班级”的建设初识“班级文化”这个词,感觉有几分高不可攀,甚至觉得一群顽童与“文化”接轨是对牛弹琴。

然而细细揣摩“班级文化”的内涵后,我开始以全新的眼光来思考这个理念。作为学校教育和教学最基本的活动单位——班级,它既是一种教育制度,又是一种文化模式——班级内部形成的独特的价值观,共同思想、作风和行为准则的总和。

其核心内容就是班级文化。它是班级的灵魂所在,是班级存在和发展的动力与成功的关键;它具有潜在性和隐形性,具有无形的教育力量,往往会起到“随风潜入夜,润物细无声”的作用。

班主任是自己所在班级文化建设的主要设计者和实施者,因此,每一个班主任教师都应该努力做好班级文化建设工作,特别是在农村,切实有效地进行班级文化建设就是班主任义不容辞的职责。班级文化主题是班级生活的核心理念,凝聚集体智慧,符合教师、学生个性特点。

它定位班级文化建设目标,是集体活动的指南,能促进集体荣誉感、责任感的形成。班级环境要凸现文化主题,有明确的理想和目标,并以此产生陶冶和教育作用,避免随意性,否则一切行动都只是盲目的。

作为我本人,喜爱阅读。我觉得:捧起一本好书,就是捧起一个伟大的思想;翻动书页,就是翻动一个海洋。

所以,我积极地引导我的学生迷上阅读,爱上阅读。要让孩子们赢在起跑线上,最有效的途径就是让孩子大量阅读,让读书成为习惯,让书香沉浸童年。

通过开展读书活动,激发学生读书兴趣,让每一个学生都想读书、爱读书、会读书,从小养成热爱读书,博览群书的好习惯,并在读书活动中陶冶情操、获取真知、树立理想、享受生活!我通过开展读书活动,积极营造读书氛围,努力打造书香班级。在近几年的班主任工作实践中,我主要从以下三个方面进行精心设计和具体实施“书香”班级文化建设,并取得了初步成效。

一、班级物质文化的美化班级物质文化,主要指教室的自然环境。教室是学生生活和学习空间,教室环境的状况,直接影响学生的情绪。

班级物质文化具有“桃李不言,下自成蹊”的特点,能使学生不知不觉,自然而然的受到熏陶,用前苏联著名教育家苏霍姆林斯基的话说,就是努力使教室的墙壁也会说话。如果我们能使班级的各种物化东西,都能体现班级的个性和精神。

都能给学生一种高尚的文化享受,那么班级文化也就如一位沉默而有风范的老师一样起着无声的教育作用。其具体的班级物质文化的美化工作如下:1、根据班级情况和学生们的酝酿确立班风为“尚美、求真、砺志、笃行”,班训为“知识改变命运,奋斗成就未来”,班级图标设计为“春芽”,读书宣言为“敏而好学,不耻下问”“胸藏万卷,造就天骄”“天道酬勤,厚积薄发”、行动口号为“慧而明理,静能生智”。

将班风张贴在教室前方黑板上面,将班训张贴在教室后墙上,班级标识张贴于教室后墙的中间,读书宣言张贴在教室的窗玻璃上,行动口号张贴在教室右侧的瓷砖上,每位学生都要会背诵班风、班训、级读书宣言与行动口号。2、围绕读书进行个性化布置,在教室左侧墙壁上开辟班级“读书博览会”,内容为“新书推荐”、“读书论坛”、“书海拾贝”、“名人驿站”四个栏目,每月由小组轮流更换。

这些栏目体现浓厚了的文化氛围,营造了读书的氛围,触动了学生心灵,激起了学生的读书兴趣。3、教室右侧墙壁上的“经典美文”“中队风采”特别引人注目。

这两个栏目每月都由几名同学负责更新,素材也征集于班中同学。这不仅扩大了同学们的知识面,更重要的是还可以不时地激励同学们积极进取,在学习中获得知识的同时,也获得了更大的乐趣。

这些富有特色的小角落常常引来同学的驻足观看,特别受到同学的青睐。4、征集名人名言“每日一背”。

在学生当中根据自己对读书的理解和感受征集关于读书的名言,让学生这些优美的名言制成漂亮的书签贴在教室里,进一步营造班级书香氛围,激发学生读书热情。设立“小荷才露尖尖角”展示平台,将学生优秀的书法、绘画、习作、手工艺作品等张贴于瓷砖上,放大学生的闪光点,让学生收获成长、进步的快乐,感受到学校生活的乐趣,喜欢学习。

5、办好黑板报。黑板报每个班都有 ,由于缺乏对黑板报的足够重视,导致黑板报形同虚设,落人俗套。

应当认识到,黑板报是营造班级文化氛围的重要舞台,是传播知识、启迪智慧、播撒文化气息的 “一方宝地”。可以充分利用黑板报资源,编设多个板块,内容要丰富彰显班级特色。

无论文字编辑、版面设计 ,师生应共同参与创作,为学生的创造力、组织能力的培养创造舞台。6、建立班级个性化图书柜,给书柜命名为“书香驿站”。

选好图书管理员,统计藏书目录,并采取每个人每周换一本、孩子向班级图书柜捐赠自己喜爱的书籍不断丰富藏书量。真正让所有的孩子做到“乐读、精思”。

7、对卫生角进行个性化布置,制作图案,张贴班级卫生宣言“环境美如画,健康每一天”。8、开展班级特色阅读活动。

(1)每天早上二十分钟的经典诵读。(2)每天午后四十分钟的自由默读。

(3)每周一节语文课定为书刊阅读指导课。(4)每周师生进行。

4.班主任心得:如何创建和谐班级

一、学会正确关爱,营造温馨班级 1、“偏爱”后进生:在班级管理中,我努力将自己“与人为善”的爱心和班集体“普遍的友爱”倾注给后进生,给他们以更多的关注,更多的投入,更多的爱心。

在班集体中,我总精心营造一种平等、和谐、友爱的气氛,让他们体验集体的温暖和同学间的友谊,让他们感受到自己在班上有一席之地。大胆吸收这些后进生参与班级管理,让他们在管理中克服自身不良的行为习惯。

就说我们班的冉雪锋吧,因为天生反应慢,不喜欢学习,再加上父母出门打工,无人管教。他很贪玩,经常不能按时完成作业,没过几天,他就会积起一大堆作业没有完成。

同学给他起了个绰号叫“懒洋洋”,年轻的我有时也真是气极了,但静下心来想想也挺可怜他的。有一次我进教室找他要作业,听到他正大声给同学们讲笑话,大家都笑成一团。

于是我趁机也给他起了个绰号“喜洋洋”,当着他面对同学们说:“没想到喜洋洋这么会讲笑话,这么爱笑,如果我们大家多去督促他,指导他完成作业,相信他完成作业后会是更加的喜气洋洋,大家能听到更多的笑话。”这令他感到很意外,马上坐下刷刷刷地做作业。

这以后,大家都热情地帮助他,我也时时提醒他,他的情况也有所好转了。 这学期,我把“黑板清洁员”的任务交给了他,更是让他喜气洋洋,信心百倍。

我认为,这种委以任务的方法也不失为转化后进生的一种行之有效的方法,用百分之百的热情,去争取哪怕百分之一的效果。 2、严爱优等生:优等生,谁都爱他们。

也正因为如此,优等生的缺点往往容易被忽视,掩盖,被原谅、袒护。但小的缺点也会造成大的隐患, 对这类学生,我从不宠坏他们,更不迁就他们。

时时提醒他们"做学问得先做人",做一个正直的人,热情的人,向上的人。优生不单纯是学业要优,更重要的是人品要优,心胸要广,心理要健康。

成天被人赞誉的学生,只能在理智深沉的爱之中,严格要求,警钟常敲,才能克服自身的弱点,扬起风帆前进。 3、博爱中等生:中等生往往是一个班中容易忽略的群体,他们有比较稳定的心理状态,他们既不像优等生那样容易产生优越感,也不像后进生那样容易自暴自弃。

他们是班级体的一面镜子,他们希望老师重视他们,但又害怕抛头露面。对这类学生我掌握他们的心理特点,调动他们的积极因素,正确对待他们的反复,始终如一地尊重、理解、信任他们。

二、实施自我管理,培养管理能力。 班级常规管理是一项整体的育人工程。

把学生的积极因素调动起来,才能形成合力,共同构筑学生自我管理机制。因此,我想方设法构建学生自我管理体制,为学生设置多种岗位,让每个学生都有机会上岗“施政”,有服务同学、锻炼自己、表现自己、提高自己的机会。

当然,班规的具体内容每学期都根据班级的实际和学校的要求,及时地作出适当的调整,使班规跟上学生、班级的变化,不断提高要求,引导学生的行为和品德向更高的层次发展,促使学生通过自我教育、自我调整而不断成长。 1、民主改选班干部。

为了使更多的学生有当干部的机会,让每一个学生都相信“我能行”。同时也能时时督促班干部把事情做好。

我采取干部定期轮换制的方法。班干部从同学中间选举产生。

由学生自我推荐作竞选演讲,再由学生无记名投票,民主选举,组建班委会。这样既可以给更多的学生提供锻炼的机会,又有利于学生干部摆正个人 和集体的位置,正确处理个人与集体的关系。

班干部的职责是协助值日班长管理班级,负责文娱、体育、劳动、学习等各方面的工作,并记录工作情况。 2、建立值日班长制。

3、事事落实到个人。 明确每位学生在班级中的位置和责任,使学生体会到自身的价值和尊严。

为调动每一个学生的积极性,就要使每一位学生都可以在班级中找到一个合适的位置,担负一项具体的工作,人人都为集体作贡献,人人都意识到自己是班集体中不可缺少的一员。我在班级管理中建立起了一套“事事有人干,人人有事干”的制度。

它包括班干部管理制度、值日生管理制度和任务承包责任制度。在这种广泛的参与过程中,使学生在集体中找到自己的“位置”,觉察到自己的利益所在,从而形成责任意识。

走进我们班,也许你会感觉不那么美观大方,墙上的张贴物甚至还有些东倒西歪。但我觉得很自豪,因为这些,都是学生在班干部的带领下,自己做的,没有一样经过我的手。

我想:这些在别人眼中并不美观的东西,在他们眼里却是那么美好,因为那是他们的杰作。 三、建立竞争机制,形成竞争氛围。

让学生参与竞争是提高学生心理素质,增长其才能的重要途径。在改革开放的现代社会,我们更应增强学生的竞争意识,培养学生的自尊心、自信心、上进心和耐挫力。

这样,才能使学生将来能适应社会的发展。因此,我在班级中建立竞争机制,创造竞争气氛。

1、组组都有一个追击目标 除了个人竞赛,我在班上还实行“一帮一、一盯一”,“最佳表现小组”、“富有挑战小组”、“最佳合作小组”等,分别对得分最高的、竞争最激烈的、小组最团结的三个小组进行奖励,鼓励其他小组都朝这个方向发展。并帮助尚需努力的小组想出响应方案。

5.关于学习心得方法,班集建设作文

例文体凝聚力和良好班风的必备条件。

这个学期开学以来,我班开展了以“书香班级、诗化班级”为主题的班级文化建设活动。学期初始进行了班级文化建设,我们班文化营造情况如下:一、初步具有“书香班级、诗化班级”的气氛,学生乐于看书,善于读书,很多学生真正把书籍当作了学习生活的精神食粮,读课外书成为孩子们的兴趣和习惯。

这些给学生带来各方面的发展,如:语言表达能力的提高、思维的灵活、见识更宽阔、思想更开阔(能初步明白用平常心、责任心来待人和处世)。当然学生是发展中的人,以上所说都是相对的评价,但营造书香班级的活动确实让孩子们成长更快,更强化了内心朦胧的价值判断。

学生乐于看书,善于读书,很多学生真正把书籍当作了学习生活的精神食粮,读课外书成为孩子们的兴趣和习惯。结合教学的实践课题和体验型班会的主题进行设计内容,不受时空限制让学生用小诗,用图片、相片等来表达内心的感受,开辟的栏目有:童年的画、快乐阅读、优秀作文、表扬榜、语数英的作业展览等,这样营造书香班级的活动确实让孩子们成长更快,更强化了孩子的学科知识。

1/3页二、“自信和快乐”永远是我们班的主题,我想也是个体学识、人格整体发展的必备心理条件,我以这样的信念影响孩子们以乐观的心态面对事情,以开阔的心境包容和理解事物,以清醒的自信指导行为。会感恩、懂感激,在班级人际交往中体验“快乐、互助、友善、宽容、感恩”。

良好的班级舆论正在逐步形成。三、充分尊重、发挥学生作为班级文化建设的主体角色。

在学生“明是非、知美丑”的基础上,引导孩子们以“情”、“理”、“法”管理班级,“情”乃善良之心,“理”是学生心中的价值判断,“法”为班规。充分调起学生主人翁意识,达到“自立”、“自理”、“自律”的目的。

学生各方面习惯养成较好,课堂上积极投入,课外文雅、礼貌,生活中能照顾自己。

6.关于班级建设考核感想500字

一、心中有盏明亮的灯,即班训 班训的确定,为师生昭示了努力的方向,它犹如一盏明灯指引着师生不断进步. 注意:1、班训确定的主要依据是班级群体的实际状况. 2、班训确定的基本方法在于要发动师生共同讨论,民主确定. 3、班训的内容要简明扼要,便于记忆. 二、让正气抬头 (一)增强班级的意识 我们为身为中华儿女而自豪,同样作为班级的一员应为班级而骄傲.如果一个班级不能令学生自豪,更何谈爱班呢?因此,认为教师首先应为学生增强班级的意识. 可行方法:⑴齐动手装饰班级.尽量体现“活”“新”“爱”.“活”要突出活泼,灵活,“新”要突出新貌、新思想,“爱”要班内充满仁爱,兄妹爱,朋友爱.⑵教师要爱他们,融入学生之间,与他们交流、共舞.教师要做盏指路灯,使他们看到光亮、看到希望;要做一面旗,引导他们攀上峰顶,敢于争先;要做其良师益友,争取给他们一次次机会,一次次惊喜. (二)班级利益高于一切 作为班级的一分子,应把班级的利益放在首位,愿意为班付出、贡献自己的力量.着眼点:①全体动员、互帮互学、互敬互爱,彼此汲取他人力量;②任何事从大处着眼,小事着手,奋起努力达到目的;③做事要从大局出发,个人服从集体;④劳动敢于争先.作为现在的孩子生活优越、自私,自我意识较强.所以平时应注重培养他们敢于吃苦,乐于奉献的精神.⑤积极参与学校活动.学校是班级的一个大课堂. 综上所述,要想使学生爱班,必须培养他们的自尊心、自信心,尽自己的能力改变班级的环境,营建一个融洽、和睦、劳动敢争先、学风正浓,值得他们高兴,自豪的一个班级.难道树立一个有利于学生成长的班风,还培养不出人才吗? (三)引导学生树立科学的人生观、世界观,形成稳定、和谐、向上的集体. 班级工作中用名人轶事引导学生树立远大的理想、正确的人生观、增强使命感.同时借助他们身边学习榜样的力量进行教育.如今社会是张扬个性,崇尚个性的年代.基于此,学生极易与集体不和谐、与他人不融洽,小则出现学生间矛盾产生,大则影响班级风气. 因此要帮助学生处理个人与他人、个人与集体、个人与社会的关系,一定要让学生学会合作共事.工作中,引导学生了解自身、发现他人、尊重他人、还要学会感恩、学会分享.学生是涌动着活力的生命体,是德育的对象,是德育的主体,学生良好的道德品质不是靠家长和老师的苦口婆心教育出来的、更不是"管逼压"出来的 ,关键是在积极参与的主体活动中自我规划,自我约束,自我矫正,加上学校老师的合理引导、定合理目标合理检查、合理落实等逐步培养出来的. (四)给学生树立榜样,充分发挥表率作用 车尔尼雪夫斯基说:“教师把学生造成一种什么人,自己就该当是这种人.”班主任的表率作用,就是将自己一丝不苟的工作态度、工作热情和不断进取的精神,勇于克服困难的决心和毅力,逐渐地潜移默化地转移到学生身上.在班级工作中,要求学生做到的,自己首先做到.“喊破嗓子不如做出样子”,孔子曰:“其身正,不令则行,其身不正,虽令不从.”以身作则,时常会收到“无声胜有声”的效果.高尚的品格,是一种无形的感召力量,只有具备高尚品质,才会使学生感到可敬可信.愿意听从其教诲,陶行知说过:要想学生好学,必须先生好学;惟有学而不厌的先生.才能教出学而不厌的学生.作为班主任.应该给学生以表率作用,让学生信服你,信赖你,亲其师,才能信其道,这是其一.其二,在学生中树立榜样,每天可以将一些“口算能手”、“纪律标兵”、“小雷锋”、公布在“表扬栏”里,让学生去感受身边的表率,更具有真实性,影响将更大.只要持之以恒这样做,就一定会使班级向良好的方面发展.实际上师生的表率作用就为良好班风学风的形成创设了环境. (五)加强管理者群体建设是培养良好班风、学风的根本 管理是一门学问和艺术.班级的管理和其他行业的管理一样,都需要一个管理者的群体.这个管理群体就是班委会.班主任就是这个群体的班长.要使一个班级工作高效的开展下去,必须合理的选择班干,加强管理者群体建设.因为一个好的班干队伍,既是班集体的核心力量,又是班主任最得力的助手.众所周知,没有得力的小助手,班主任将只能疲于应付,弄得自己焦头烂额.我告诉他们,班主任——我就是他们的坚强后盾.结果是使每项工作井然有序,落到实处,做到“班级的事,事事有人做,班级的人,人人有事做,”通过让学生参与管理,增强主人翁责任感和班级凝聚力,产生强烈的自我完善的愿望和竞争意识,既锻炼了工作能力,增强了自信心,又促进了学生素质的全面发展,让每个学生树立“班兴我荣,班衰我耻”的自觉意识,把全班学生的积极性调动起来.有了他们这支得力的管理队伍,班主任的工作往往事半功倍,为形成良好的班风学风解决了根本问题. (六)利用主题班、团会集中解决学生思想中的模糊认识,培养学生的使命感和责任感.。

7.如何构建优秀班集体心得

每所学校的校风决定着学校的办学成败,而良好的校风又来自于优秀班集体。可见优秀班集体的建立与否将关系到我们教育的质量。以下是我几年来在创建优秀班集体工作中的一点心得体会。

一、摸清班情,培养感情。

新班接手后,欲把班级建设成为优秀班集体,首要任务是摸清班情。如学生家庭情况,学生生理、心理发展情况,学生整体道德水平,学生知识及学习能力情况,个性发展等原始资料。此基础上规划好集体建设的蓝图。

在摸清班情的同时,一个更为必要的步骤是对学生进行感情争取一个月内与学生交上朋友。多与他们谈心拉家常,特别对有心理障碍的学生和潜能生,要让他们觉得老师好亲近,老师愿与他们一道克服困难,老师尊重他们、信任他们。学生的自信心有了,做事也就自觉了。情感培养中还应该像慈母般关爱学生,生活困难的学生和缺少父母关爱的学生可以从老师这儿得到爱,他们就听从你的教诲。个别家庭经济比较困难的学生,教师多献一点爱心,多伸手帮一把,学生就会感到爱的存在。朋友式的、慈母式的感情培养将会为班集体的建设起不可估量的精神作用。

在了解与感情培养的基础上。把德育工作和现代竞争意识渗透到优秀班集体建设中。在重视传统道德教育、节俭教育的同时,应赶上时代的需求,对全体学生进行现代竞争意识教育。引导学生从低层次被动受教育变为主动努力,迎接二十一世纪的挑战。学生意识超前了,我们的教育也就容易多了。苏霍姆林斯基的著名论断“道德是一切的光源”阐明了德育的重要性,我们这一代教师应在充分贯彻这一理论的同时,适应时代要求加强对学生“现代竞争意识”的渗透。

二、确立目标,努力达标。

优秀班集体建设中最重要的环节是确立集体奋斗目标。“凡事欲则立,不欲则废”,如果没有目标,集体的前进方向就会迷失

那么又怎么谈建立优班集体呢?所以在创建之初应根据班情,制定短期目标(一周、一月)、中期目标(一年)及远期目标。目标内容包括纪律、劳动卫生、两操、坐站行写姿势、书写、集队、学习等七个目标。纪律目标:在教室内不讲与学习无关的话,不做与学习无关的事,室外遵守《小学生日常行为规范》。劳动卫生目标:校内劳动多干、干好,家务劳动多做,讲究个人卫生,着装整洁。坐站行写姿势目标:坐如钟、站如松、走姿协调、写字做到“三个一”的标准。两操目标:规范整齐。书写目标:写好铅笔、钢笔、毛笔字。集队目标:规范做到不动手、不动口、不动头。学习目标:在学习中学方法、增能力,争取全班成绩在全校名列前茅。在目标中重点抓好短期目标的落实,短期目标降低要求,先抓姿势、集队、纪律和劳动卫生。短期目标中的一周目标又尤为重要,教师应严格监控,鼓励全班同学务必达标。目标中最易实现的是集队目标这个切入点,丛集队目标开始,由易到难、逐步推进,并坚持在集体中育人,让人人心中有集体荣誉感与集体目标,那么集体建设是一定成功的。

三、组建班委,全员分工。

组建好班委,培养好教师助手也是一个重要的步骤。首先选好德才兼备的班长,然后按特长选好其他班上负责人,让他们各司其职地担负班委工作,减轻教师的某些负担,使教师能集中精力研究教育规律,同时又锻炼了一批学生的能力。成立四人为一小组的学习小组,指定一名组长,在课内、课外学习和讨论中以小组为单位,相互取长补短,形成有效的学习组织,为全班学生学习能力与方法的提高和改进、学习习惯的养成奠定基础。

8.《班主任如何建设一个优秀的班集体》读书体会

而不是学生的“敌人”;一个班集体,要成为学生心中的“乐园” ,而不是学生心中的“地狱”。

如何建设一个优秀的班集体?这是很多班主任一直以来思考的问题。班主任工作的最终目的是建设一个优秀的班集体,营造一个学风优良、蓬勃向上的良好环境,让集体中的每一个成员都能得到正确的引导和充分的成长。

要塑造一个优秀的班集体,不是一朝一夕能够办到的,必需要有良好的班级文化与班级制度。班集体的共同奋斗目标,是班集体的前进方向,一个良好的班集体应该有一个共同的奋斗目标,使学生们形成强大的班级凝聚力。

有句话说“抓在细微处,落在实效中“ 。班主任工作只有细微入微,才能使班级管理见成效,而在细致管理基础上还应该充分发挥学生的一致意见。

比如在班级中设置班干部就是很好的方法,充分发挥学生的积极性,使学生自我表现心理得到满足,使学生又得到锻炼。 苏霍姆林斯基曾说“不了解孩子,不了解他的智力发展,他的思维、兴趣爱好、才能、天赋的倾向,就谈不上教育“ 。

因而,在教学的同时,适时地和每一个学生进行谈心是必不可少的,时间长了会产生你意想不到的结果。 班级管理工作千头万绪,班主任工作也是一项特别艰巨的工作,所有的教育问题都会在班主任工作中出现,所以为了建设优秀的班级体,班主任应该有爱心、耐心、学问、智慧,那样一切问题就不会是问题啦。

班建心得短句

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